お話を伺ったのは、パーソルテクノロジースタッフを通じて、紹介予定派遣（※ 派遣先企業に直接雇用されることを前提とした就業形態のこと）で大手企業の正社員に登用された武井さんと、パーソルテクノロジースタッフのキャリアアドバイザーの森下さん。当初は育児との両立を第一条件にして仕事探しをしていた武井さんが、どのようにして就業先を決め、将来に向けてのキャリアを見出し形成していったのか。その模様をお2人に聞きました。
IT系・派遣エンジニア×キャリアアドバイザー対談
ビジネス系や採用を得意とするライター・キャリアコンサルタント西谷忠和のWebサイト（キャリア／マーケティングなどのインタビューライティング＆フリーランスなどのキャリア支援）
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